2017年3月11日， “衛生部中國護理管理人才培養項目”第六期培訓在我院行政樓二樓多功能學術廳舉行，此次培訓主要內容為“績效管理”，由威高管理學院的管理培訓師潘維老師進行授課。全院護士長、護理后備人才庫的成員以及護理骨干共計100余人參加了本次培訓。

    作為管理者，傾聽是重要的溝通方式。在績效面談部分，潘老師現場模擬情景對話，對績效基于事實的剖析讓大家耳目一新。尤其是“我是協調者”一語點睛！讓人感覺一下子拉進了管理者與被管理者的距離！也讓我們發自內心的感受到管理的內涵！大家紛紛表示通過潘老師的講解讓自己認清了自身管理方式所存在的不足與缺陷，并立志今后要隨身攜帶“黑賬本”，運用具體實用的管理工具和方法，更清晰明了的掌握最佳管理方式。

    本次培訓課程在大家的踴躍發言與交流中圓滿結束，它不僅為我院護理管理人員提供了寶貴的實用經驗，也對提升我院護理管理者的管理能力和管理水平起到了積極的推動作用。

                                                                                                                                                    婦科 呂志芳